Problématique avec l’équipe pédagogique ou la direction

Que faire en cas de problème avec la direction ou un·e formateur·rice ?


Dans un premier temps prenez rendez-vous avec votre référent·e afin d’évoquer la situation et ce qui vous mets en difficulté.

Vous pouvez aussi par la suite solliciter un RDV auprès du coordonnateur de promotion et/ou de la direction pour les avertir de votre problématique. A la suite, un rendez-vous commun peut être organisé avec la direction, votre référent·e, le·la formateur·rice et vous-même afin d’évoquer ensemble ce qu’il se passe et de trouver une solution.

N’hésitez-pas durant ces différents rendez-vous à vous faire accompagner par un·e représentant·e de votre promotion.

Dans un premier temps prenez rendez-vous avec votre coordonnateur·rice de promotion afin d’évoquer la situation et ce qui vous mets en difficulté.

Vous pouvez aussi par la suite solliciter un rendez-vous auprès du directeur pour l’avertir de votre problématique. A la suite, un rendez-vous commun peut être organisé avec la direction, votre référent·e, le·la coordonnateur·rice et vous-même, afin d’évoquer ensemble ce qu’il se passe et de trouver une solution.

N’hésitez-pas durant ces différents rendez-vous à vous faire accompagner par un·e représentant·e de votre promotion.

Dans un premier temps prenez rendez-vous avec votre référent·e afin d’évoquer la situation et ce qui vous mets en difficulté.

Vous pouvez aussi par la suite solliciter un rendez-vous auprès de·de coordonnateur de promotion pour l’avertir de votre problématique. A la suite un rendez-vous commun peut être organisé avec la direction, votre référent·e, le·la formateur·rice et vous-même afin d’évoquer ensemble ce qu’il se passe et de trouver une solution.

N’hésitez-pas durant ces différents rendez-vous à vous faire accompagner par un·e représentant·e de votre promotion.


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